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[东亚经贸新闻] “一个民企的生长年轮”纪实报道之二
2009-10-15 16:55 阅读：
| “一个民企的生长年轮”纪实报道之二 利国娱乐国际老牌w66：用现实验动注解责任地产 |
| ①②利国娱乐国际老牌w66集团向四川地动灾区捐钱 ③利国娱乐国际老牌w66集团全心打造的利国娱乐国际老牌w66·美邑受到追捧 集安青石镇是一个通俗的边境小镇，，，，耸立在中朝的界河滨上 。。王宇桐是青石镇秋皮村小学的学生，，，，她的上学之路却比别的地方的孩子难题许多 。。这都是由于她的学校一经是没人敢进的危倒房！她们原先的校舍是1986年建的，，，，砖木结构，，，，2004年被判断为危险衡宇 。。不过，，，，之后，，，，令学生们的家长想不到的是，，，，他们居然会和省垣的一家企业——长春利国娱乐国际老牌w66投资集团有关联 。。并且，，，，是利国娱乐国际老牌w66圆了他们孩子的上学梦 。。青石镇秋皮村小学就是2008年“利国娱乐国际老牌w66阳光点亮希望”——长春利国娱乐国际老牌w66投资集团向吉林省希望工程援建希望小学捐钱的受益工具！昔时，，，，利国娱乐国际老牌w66投资集团通过阳光基金工程向希望工程捐助250万元，，，，用于建设10所希望小学和100所希望图书室，，，，这是中国希望工程在吉林省行政区域获得的最大一笔捐助 。。 责任道义 利国娱乐国际老牌w66前进的头脑惯性 说到长春利国娱乐国际老牌w66投资集团，，，，也许，，，，我们可以用许多词来形容，，，，譬如高端文化地产的领跑者，，，，譬如长春高端别墅楼盘的领航者，，，，又譬如人居国界的开拓者……这些词语放在任何一个房地产开发企业身上，，，，都是一种莫大的声誉 。。然而，，，，长春利国娱乐国际老牌w66投资集团王岩董事长的“字典”里，，，，写着的却是“责任” 。。利国娱乐国际老牌w66人都以为，，，，能够透视利国娱乐国际老牌w66，，，，展现利国娱乐国际老牌w66，，，，描绘利国娱乐国际老牌w66的最好词语，，，，应当是责任和道义 。。 近几年来，，，，中国房地工业一直是备受关注的焦点 。。特殊是近段时间，，，，上海“倒楼”悲剧的爆发，，，，派生其他许多值得探讨的问题，，，，好比楼市信用系统、衡宇质量、尚有房产商的社会责任问题等等 。；；；；；蛐，，，，上海“倒楼”事务是对长春楼市的一个主要启示：房企怎样践行自身责任，，，，从基础上预防此类事务的爆发 。。只有深刻明确责任，，，，“什么是责任，，，，责任的规模”，，，，才华更准确地实践它 。。 10年间，，，，长春利国娱乐国际老牌w66投资集团作为一个扎实、稳健的企业，，，，从向导层到通俗员工遵照的是“实着实在做事，，，，踏扎实实做人” 。。记者在该集团内部做过随机采访，，，，其中工具包括许多通俗员工，，，，被问到对“责任地产”的明确时，，，，他们给出的回覆虽质朴，，，，但看来很贴切：房地产企业推行责任，，，，首先要对产品认真，，，，同时要时刻铭刻回报社会，，，，最后要做的，，，，是把社会责任纳入到企业决议因素之中，，，，融入到企业理念及行为之内 。。 盖好屋子 利国娱乐国际老牌w66践行责任地产的原点 胡哲，，，，长春利国娱乐国际老牌w66投资集团的一位5年司龄的老员工，，，，他险些可以“背诵”王岩董事长关于责任的叙述 。。他记得很清晰，，，，那是在一次企业内部培训上，，，，王岩董事长这样讲到：责任地产不是一句空话，，，，作为地产人，，，，最基础的一点就是要实事求是地做好自己的本职事情，，，，盖好自己认真的屋子 。。王岩董事长以为，，，，作为房地产企业，，，，说究竟，，，，只有拿出自己的高品质的屋子，，，，才是兑现了实质责任 。。 在利国娱乐国际老牌w66集团采访，，，，记者感受到最多的就是“一切以客户为中心”，，，，即利国娱乐国际老牌w66一直以来坚持和实践的“客户中心论” 。。他们说，，，，客户永远是对的，，，，市场也永远没有错，，，，错的只有自己 。。从做什么——怎么做——卖给谁，，，，到谁是客户——需要什 么——怎样知足，，，，是一次质的飞跃 。。 遵照“客户中心论”，，，，利国娱乐国际老牌w66集团提出了服务终生的理念，，，，以创立客户为企业的焦点价值观，，，，利国娱乐国际老牌w66集团的所有活动都围绕知足客户的价值需求而睁开 。。提出了全员、全程、周全“三全”标准服务建设，，，，即树立“全员服务”意识 。。为了确保这一理念深入到员工心中，，，，公司组织实力举行培训，，，，教育员工从小处着眼，，，，从细微处做起，，，，结交一生同伴 。。优质的服务要围绕三个条理来举行，，，，一是基本服务——做到“有求必应”，，，，二是高级服务——做到“欲求已应”，，，，三是超高级服务——做到“未求先应” 。。在开发长影世纪村时，，，，长春的小区还险些不知道无障碍设计是“何物”，，，，而就在谁人时间，，，，利国娱乐国际老牌w66就为业主设立了轮椅专用通道 。；；；；Ｉ杏屑事至今仍让业主们口口外扬：位于长影世纪村26栋楼前，，，，一条宽3米、黄秀岩铺成的甬道，，，，与周围景观相映成趣；；；；；25号楼前长约50米的甬道用时下颇为盛行的嵌草砖铺成，，，，具有足底保健功效 。。但业主提出，，，，这两条甬蹊径面硬，，，，走起来不惬意 。。征得大大都业主意见后，，，，公司将原来的黄秀岩换成较软的方砖 。。 2007年，，，，利国娱乐国际老牌w66集团先后对阳光景都和长影世纪村两个住宅小区的停车场做了维修刷新…… 与许多同时代楼盘的迅速折旧形成鲜明比照的就是，，，，利国娱乐国际老牌w66集团按期对长影世纪村的修确立面举行修缮养护，，，，入住最长已经5年的楼宇，，，，现在色泽如新，，，，这在长春的小区中可谓是凤毛麟角 。。 入住后还从已经能够“落袋”的利润中，，，，拿出钱来津贴业主的“恬静度”，，，，这是绝大大都的地产商做不到的，，，，这也恰恰体现了利国娱乐国际老牌w66“客户中心”的理念 。。 还以利国娱乐国际老牌w66·美邑为例，，，，作为在长春带有标杆意义的高端别墅的楼盘，，，，利国娱乐国际老牌w66赋予它四个方面的生命力：国际化的视野、现代化的都会感、科技化设施和生态型的情形 。。在项目妄想之初，，，，相关认真人就对海内外优异修建举行考察和吸纳，，，，从修建气概、妄想结构、设计配套、户型设计和选材用料上，，，，坚持“出精品、出上品”的原则 。。 现在，，，，想知道利国娱乐国际老牌w66的品牌究竟代表着什么，，，，只要看看成为了她的业主的人怎样评价 。。利国娱乐国际老牌w66的10年开发至今，，，，已经售出屋子几千套，，，，数万人成为了利国娱乐国际老牌w66的住民，，，，并且老客户重复购置的“黏度”能够抵达50%以上，，，，这就是对利国娱乐国际老牌w66品牌的一种认可、对其产品的一种信心 。。 爱心回报 做好企业公民的利国娱乐国际老牌w66境界 谢德荪，，，，美国斯坦福大学教授、治理专家、利国娱乐国际老牌w66集团企业生长照料 。。2008年5月15日，，，，是他最难忘的一天 。。 5·12汶川地动，，，，给四川带来无比的伤心，，，，也牵动着利国娱乐国际老牌w66集团全体员工的心 。。在集团高层向导的向导下，，，，利国娱乐国际老牌w66集团的员工于5月15日前举行了为地动灾区同胞义捐活动 。。其时正幸亏长的谢德荪教授及夫人蔡美媚也捐出了他们的一份爱心 。。在谢教授看来，，，，利国娱乐国际老牌w66集团的企业公民境界是他从教多年很少遇到的 。。 “利国娱乐国际老牌w66企业在这里起步、生长并取得现在的效果，，，，理所虽然就是这个社会的一份子 。。以是我们不但要对长春都会生长有所孝顺，，，，也要对社会有所回报，，，，这是一种责任！”利国娱乐国际老牌w66的掌舵人王岩董事长这样说 。。 时光切换到2007年9月11日上午，，，，长春市著名的紫；；；；；ɡ幢鐾蔷刍崽 。。利国娱乐国际老牌w66集团董事长王岩、副总裁陆颖和共青团吉林省委书记、副书记及长春市向阳区向导以及吉林省青少年生长基金会的向导依次坐在台前，，，，台下尚有一群特殊的客人——50名吉林籍莘莘学子，，，，“利国娱乐国际老牌w66阳光基金工程”启动暨利国娱乐国际老牌w66阳光基金捐助希望工程·圆梦大学助学金发放正在举行 。。这是利国娱乐国际老牌w66集团以救助贫困大学生，，，，资助他们顺遂完成学业，，，，增进社会协调为宗旨而专门设立的一项公益慈善基金，，，，并为此建设了“利国娱乐国际老牌w66阳光基金治理委员会”，，，，集团将每年从项目公司的谋划收入中划拨基金30万元 。。在启动仪式上，，，，集团首付基金10万元，，，，资助50名大学生 。。 这只是利国娱乐国际老牌w66集团播洒爱心的一个“分镜头” 。。 利国娱乐国际老牌w66自建设以来一直致力于各项公益事业的投入，，，，来践行责任地产稳固的允许 。。如不吝巨资打造的一系列爱心公益活动，，，，5·12四川汶川大地动的倾情捐钱，，，，还捐资援建灾区的希望小学；；；；；通过阳光基金工程再次向希望工程捐助；；；；；组织富厚群众生涯的文艺汇演…… 在这一系列社会责任的实践中，，，，利国娱乐国际老牌w66同样收获了许多意外之喜 。。好比，，，，在相助同伴眼中，，，，利国娱乐国际老牌w66是一个追求卓越、奉献社会的优异企业，，，，值得尊重和相助；；；；；在潜在客户和业主眼中，，，，利国娱乐国际老牌w66是一家满怀爱心、真情回馈社会的优异生长商，，，，其开发的楼盘值得信任、购置和栖身 。。 企业文化 孕育全员责恣意识的摇篮 《利国娱乐国际老牌w66视野》是利国娱乐国际老牌w66的宣传队，，，，是利国娱乐国际老牌w66的播种机，，，，是利国娱乐国际老牌w66企业文化的宣言书 。。 2009年开年《利国娱乐国际老牌w66视野》在企业内部做的涉及面最广、互动规模最大的一项活动就是“3月号”上做的“员工最喜欢的文化活动”和“《利国娱乐国际老牌w66视野》知足度两项测评” 。；；；；；疃饲惺笛檎刮幕ㄉ璧闹鞯甲饔，，，，活动汇总了有用问卷283份，，，，各人都通过问卷表达了怎样搞好企业文化的建议 。。虽然，，，，《利国娱乐国际老牌w66视野》只是利国娱乐国际老牌w66文化建设的载体之一 。。现在，，，，我们兴奋地看到，，，，利国娱乐国际老牌w66集团把企业社会责任作为新时期企业文化整合和再造的内容，，，，已成为其企业文化生长的主要内容 。。 关于利国娱乐国际老牌w66集团提倡且致力于企业文化建设的做法，，，，业内有人投来不解的眼光：一个民营企业用得着下这么大的实力、花这么大的资源吗？ ？ 利国娱乐国际老牌w66集团董事长王岩说，，，，企业文化是企业谋划特色的体现，，，，它是大到体制、机制，，，，小到规章制度的所有划定 。。用文化指导、固化个人和团队的行动，，，，使之成为企业生长的恒动力，，，，成为行动指南 。。这样，，，，企业生长战略、谋划气概等，，，，就不会由于某个人——尤其是某个向导人因素而摇晃未必 。。 在公司前5年的生长中，，，，王岩和他的同事一边谋划，，，，一边从各方面践行着利国娱乐国际老牌w66特有的企业文化 。。后一个5年中，，，，他们致力于企业文化的提炼 。。现在，，，，两万多字的《利国娱乐国际老牌w66文化手册》最先运用到了事情实践中 。。这使我们想起了王岩有关文化的一段概括诠释：“文化是最大的、不可复制的、差别化的竞争武器 。。今天的文化就是明天的经济 。。” 10年中，，，，在利国娱乐国际老牌w66文化的感召之下，，，，利国娱乐国际老牌w66人始终践行着他们对房地产的独到明确：对房地产开发企业来说，，，，屋子不但是手艺层面的商品，，，，同时也是文化层面的精神性作品 。。为了严把产品关，，，，向导层亲力亲为，，，，经常下工地掌握情形；；；；；为了提高员工素质、增强手艺，，，，更好服务都会建设，，，，全心组织提高员工手艺和素养的培训班 。。 与许多利益、利润至上的房地产企业差别，，，，利国娱乐国际老牌w66就是把严酷的科学治理与生动的文化治理连系起来，，，，把员工的起劲性和创立性充分验展出来，，，，形成统一的群体意识和自觉的群体行为，，，，使企业成为团结奋进的顽强整体 。。利国娱乐国际老牌w66探索的这条为企之道，，，，开发了长春房企责任地产之旅的一条新路！ 十年磨一剑，，，，十年成巨擘！利国娱乐国际老牌w66集团的责任地产实践之路，，，，走来不易，，，，但已经走上了一条可持续的良性生长之路 。。 下一个十年，，，，利国娱乐国际老牌w66集团，，，，将在这条金光大道上，，，，步履稳健，，，，且行且歌（唐枫/文 记者 齐瑞雪/整理）泉源:(2009 年 9 月 11 日 星期五）东亚经贸新闻·20天下版 |
